"ERP – Enterprise Resource
Planning, é um termo genérico que pretende identificar o conjunto de atividades
executadas por um package de software modular e tem por objetivo primário, o
auxílio dos processos de gestão de uma empresa nas mais importantes fases de
seu negócio.
De uma forma abrangente e
integrada, estas atividades incluem, por exemplo, o desenvolvimento de produto;
a compra de matéria-prima e componentes; a interação com fornecedores e
clientes; o acompanhamento de ordens de produção; o serviço a clientes; a
gestão de stocks; a gestão contabilística e financeira; a gestão de recursos
humanos; a gestão da qualidade; a gestão de projetos; etc..
Estes produtos visam
essencialmente eliminar a redundância de operações e a burocracia, por meio da
automatização de processos. Assim, os módulos que compõem o ERP possibilitam,
em tempo real, desenvolver e gerir o negócio de forma integrada.
Além disso, as informações
tornam-se mais consistentes, possibilitando a tomada de decisão com base em
dados que refletem a realidade da empresa num dado momento.
O sistema ERP é a espinha dorsal
da gestão da informação do negócio da organização. Permite estabelecer e criar
uma metodologia de trabalho segundo o padrão definido para o seu sistema de
informação. Dependendo das aplicações, o ERP pode permitir a gestão de um
conjunto de atividades que viabilizam o acompanhamento dos níveis de fabrico
tendo em conta a carteira de pedidos ou previsão de vendas.
Como resultado, a organização
passa a ter um fluxo de informação consistente que é irrigada entre as
diferentes interfaces do negócio. Na sua essência, o ERP propicia a informação
oportuna, para a pessoa certa, no momento ideal."
Fonte:ERP e CRM : da empresa à e-empresa, soluções de informação reais para empresas globais. [S.l.] : Centro Atlântico, 2001. 327 p. (Desafios).p.35-37.
ISBN 972-842-631-3
ISBN 972-842-631-3
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Posted by Marília
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